机械配件一般提成多少

您好,想问问法兰泰克人员待遇,请您赐教啊。不胜感激。

苏州汾湖开发区的去年面试过岗位，看上去这规模挺大的，到底是外资搞得很干净的。看上去厂房也很舒服。HR说上海也有。给的OFFER是：月薪3000，5险1金，试用期没有提成。转正后有工资+基本绩效奖+团队绩效奖，收入5000以上没有问题。

-06-22 有在法兰泰克（苏州）上班的吗？有问题请教 38 -09-27 您好，想问问法兰泰克人员待遇，请您赐教啊。不胜感激。

提成各行业提成参考

服装服饰行业，男装和女装的提成通常在7%到14%，童装由于消费者关注度高，其提成可达到10%至15%。鞋靴箱包的提成相对较高，一般在8%至18%，而配饰类别的提成则在5%至14%之间。家居百货行业，日的提成保持在6%到12%的区间，建材和家纺产品提成为7%至11%。电器类别的提成范围同样在6%到14%之间。

在工业品类中，机械行业的提成在10%至15%之间，设备行业则在6%到20%之间波动。电工五金的提成范围为5%至12%，其他工业产品提成通常在5%至20%。数码电器方面，3C数码的提成比例为10%至15%，办公玩具的提成在7%至12%之间，汽车相关产品则在6%到12%之间。

个人提成通常按额的2%到4%计算，具体取决于品牌。而整体提成则是按专厅所有总额的1%到2%来分配给员工。为了激励员工提高额，商场通常会设定月度任务。完成任务的员工可以获得现金奖励或提高提成比例。

在行业中，提成方式多种多样，主要依据额的比例进行计算。常见的提成方式包括按总额的0.8%、0%和5%至2%计算。