在职考上全日制研究生，档、社保、公积金怎么办

在职员工考上了研究生,关系怎么处理?

在职读研的过程，既是对知识的深入探索，也是对自我管理能力的考验。员工需妥善安排工作与学习的时间，以确保两者都能得到充分的投入与关注。同时，应给予相应的支持，如合理的工作安排、灵活的考勤等，以保障员工能专心于学业。

考取研究生一般情况下需要辞去工作，因为研究生学习通常为脱产性质。大多难以允许员工在继续工作的同时参加研究生课程。因此，若要读研，通常需先辞去工作。然而，存在一种特殊情况，若所在条件极为优越，员工可与进行协商，争取支持。

考取全日制研究生时，若在大型国有企业工作，需要考虑辞职手续以全身心投入学业。这是一个重要的选择，意味着短期内工作与学业的分离。当然，考生也需评估自身情况，是否愿意放弃现有工作机会，以追求更高深的学术知识。对于非全日制研究生，情况则有所不同。

根据目前的情况来看，最好是选择辞职。考上研究生后，通常需要三年的时间来完成学业，而大多数在你考取研究生后，是不会同意你带薪学习的。如果你的工作是公务员或者事业编，那么是否辞职就需要慎重考虑。如果学校是985院校且专业对口，那么辞职去上学可能是一个值得考虑的选择。

考取研究生通常意味着需要脱产学习，这往往要求辞去工作。很难允许员工在工作期间进行研究生学习，因此，多数情况下，考取研究生后需要辞职。然而，如果所在条件优越，员工可以与协商，争取得到的支持。在这种情况下，可能会同意员工去读研，但要求员工毕业后回原工作。