考上遴选以后有试用期吗

考上遴选后，是否设有试用期，这取决于具体的遴选职位和单位的规定。在中国，公务员试用期通常是新录用公务员必须经历的阶段，目的是考察新录用人员是否具备担任公务员的资格和能力。

对于遴选公务员而言，通常情况下，如果遴选是通过公开考试或者内部选拔等方式产生的，那么被录取者通常会进入试用期。试用期的具体规定如下：

1. 试用期期限：根据《中华人民共和国公务员法》的规定，公务员的试用期为一年。遴选公务员也适用这一规定。

2. 试用期考察内容：试用期主要考察新录用公务员的政治素质、业务能力、工作态度、工作表现等。

3. 试用期考核：试用期满后，应当对试用人员进行考核。考核合格者，正式任职；考核不合格者，取消录用。

试用期是公务员制度中的重要环节，旨在确保公务员队伍的素质。因此，即使是通过遴选方式进入公务员队伍，也应当遵循上述规定。当然，具体单位或职位可能会有一些特殊规定，但一般不会与国家法律法规相冲突。建议您在入职前，详细阅读相关文件或咨询相关部门，以了解具体的试用期规定。