华为海思什么专业研究生

华为海思什么专业研究生

1、华为海思的活动面向本科生和硕士生，旨在为其业务各个提供人才支持。这一举措可能是华为海思为实现供应链自给自足而制定的一部分计划。为了引进更多本地人才，海思正在积极芯片组、硬件、研究、、测试和等相关领域的专业人才。

2、华为海思的活动面向本科生和硕士生，旨在为各个提供人才支持。这种计划可能成为其自给自足策略的一部分，尤其是在供应链方面。海思寻求引进本地人才，以满足其业务需求。此次涵盖了多个领域，包括芯片组、硬件、研究、、测试和。

3、华为此举旨在解决自身在芯片领域的短板，提升自主研发能力。集成电路专业的研究生是其中重要的一环。海思不仅提供优厚的薪资待遇，还为新加入的科研人员提供丰富的资源和平台，以激发他们的创新潜能，助力华为在芯片领域取得突破。集成电路专业研究生的加入，将为华为带来新的技术力量。

起薪不是封顶:华为海思新员工爆料:起薪80万!

近日，一位自称华为海思新员工的网友在网上引发热议，他透露自己作为西安交通大学材料专业博士生，于今年秋季成功入职华为海思，初始年薪令人惊讶——达到80万人民币！这位网友从事的是芯片封装工作，虽然非核心技术岗位，但在整个产业链中却不可或缺。

华为海思新员工起薪80万引发热议，网友称自己是西安交通大学材料科学与工程专业毕业，从事芯片封装工作。他所在团队包含国外高级工程师与专家，薪水更高。部分网友表示羡慕与祝贺，认为华为海思对人才重视，但也有人质疑信息性。

一位西交材料专业毕业的博士生爆料，其在海思的起薪为80万元。相比之下，复旦博士毕业的一位同事在华为工作四年，只拿到90万元薪资。人们感到疑惑，两位都是博士，复旦博士在华为工作四年只拿90万元，而西交材料毕业的起薪就高达80万元，这是为什么？博士之间的收入差异是正常的。

华为海思的技术研发岗位薪水起点为8000元。华为海思作为华为技术有限旗下的半导体设计，其员工薪水水平自然受到广泛的关注。对于技术研发岗位，华为海思提供的起薪为8000元，这个数字已经高于行业平均水平。对于应届毕业生而言，这样的起薪待遇无疑是一个吸引力。

华为海思博士的待遇相对优厚，具体薪资因职位、研究方向及个人能力等因素而异。一般来说，博士毕业生在华为海思的起薪可以达到较高的水平，包括基本工资、绩效工资、年终奖以及可能的签字费等。此外，华为还为员工提供完善的福利待遇，如五险一金、补充医疗保险、员工持股计划等。